申请居转户落户上海，需同时满足持证年限、社保缴纳、个税申报及职称或职业资格等基本条件，部分情形还可适用激励政策缩短年限或放宽要求。

　　一、基本申请条件

　　1、持有《上海市居住证》满7年

　　此项所指“7年”为累计84个月，并不要求连续持有。临时居住证不计入累计时长，但人才引进类居住证或长期居住证均可纳入计算。此处的“7年”仅针对《上海市居住证》本身，与居住证积分无关。虽然官方政策未强制要求120分积分，但自2016年底起，徐汇、普陀、嘉定、宝山、松江等区在实际受理中曾要求提供120分积分通知单作为辅助材料，建议提前完成积分达标。

　　2、持证期间累计缴纳本市城镇职工社会保险满7年

　　社保缴纳需在取得《上海市居住证》之后开始计算，且必须是在本市缴纳的记录才有效。累计满84个月即可，允许中间存在中断。即使按当年最低缴费基数缴纳，也计入累计年限。

　　3、持证期间依法在本市缴纳个人所得税满7年

　　个税申报单位须与社保缴纳单位一致，且必须在本市完成申报和缴纳。正常申报（包括零申报）并留存完税凭证的记录可被认可，但“未申报”不视为有效缴纳。欠税、漏税若属一般违规，补缴后凭证有效；涉及逃税等违法行为则无法补正。需注意，此处仅指个人所得税，企业所得税不在此列。

　　4、取得中级及以上职称或国家二级以上职业资格

　　申请人须被现工作单位聘任为中级及以上专业技术职务，或持有国家二级（技师）及以上职业资格证书，且专业、工种与所聘岗位相匹配，需提供劳动合同或单位聘书佐证。外省市取得的职称或职业资格，须经本市相关部门复评确认。其他如律师执业资格等，若列入上海市官方发布的职业资格目录，也可作为申请依据。

　　二、激励条件（可放宽年限或职称要求）

　　1、获省部级及以上政府奖励，或取得高级职称/国家一级职业资格

　　在持证期间获得省部级及以上政府颁发的个人奖励，或被聘为高级专业技术职务、持有国家一级（高级技师）职业资格证书，且专业与岗位匹配的，可不受“持证及社保满7年”的限制，满足其他条件后即可直接申请。

　　2、在远郊特定岗位工作满5年

　　在临港新片区等经认定的远郊地区从事教育、卫生等岗位工作满5年的，持证及社保缴纳年限可缩短至5年。具体适用区域和岗位由相关行业主管部门认定并公布。

　　3、最近连续3年社保基数达本市上年度社平工资2倍以上

　　若最近连续36个月社保缴费基数均高于本市上年度职工社会平均工资的2倍，或计税薪酬达到同行业中级技术、管理岗位年均水平的关键岗位人员，可不受职称或职业资格等级限制。需特别注意：这3年社保与个税必须同步、足额、在同一单位缴纳，若期间存在按最低基数或低于1倍标准缴纳的情况，可能影响资格认定。

　　4、投资创业人才

　　最近连续3个纳税年度内，个人在本市直接投资所对应的年均纳税额达100万元及以上，或年均聘用本市员工100人以上（员工须正常缴纳社保和个税），也可豁免职称或职业资格要求。

　　三、其他重要事项

　　
• 落户地址：申请人无个人房产、单位无集体户口的，可落户至单位注册地所在区人才服务中心的社区公共户。审批优先顺序通常为：个人房产>单位集体户>直系亲属房产>社区公共户。
　　
• 配偶随迁：普通居转户申请人配偶不可随迁，需另行通过投靠落户（通常需结婚满10年）。但若申请人通过上述激励条件（如获省部级奖励、取得高级职称或国家一级职业资格）获批，则其配偶在满足以下条件时可同步申请落户：（1）在本市有稳定工作；（2）正常缴纳本市城镇职工社会保险；（3）已办理《上海市居住证》（含随员证）。
　　

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