在上海“五个新城”和自贸区新片区就业的2026年应届研究生毕业生，符合基本条件即可直接申请落户，无需参与72分打分流程。

　　这一政策由上海市学生事务中心于近期发布，旨在支持嘉定、青浦、松江、奉贤、南汇等“五个新城”及自贸区新片区的人才引进，推动高质量人才高地建设。适用对象为在上述区域就业的上海市高校应届毕业研究生，无论其毕业院校是否属于“世界一流大学建设高校”，只要满足基本就业与身份要求，均可按直接落户路径申请。

　　需要特别注意的是，该政策仅适用于2026年应届毕业的研究生，且须在“五个新城”或自贸区新片区的用人单位正式就业。所谓“应届身份”，指毕业证书签发日期在2026年1月1日至2026年12月31日之间的全日制普通高校毕业生；所签就业协议（如三方协议）需规范有效，单位须依法注册、纳税，并实际履行用人职责。

　　虽然政策放宽了对毕业院校的限制，但并不意味着无条件落户。申请人仍需确保：

　　1、具备真实有效的应届研究生身份；

　　2、签约单位注册地及实际经营地在“五个新城”或自贸区新片区范围内；

　　3、单位依法为员工缴纳社保，且起始时间符合应届生落户要求。

　　很多人误以为“只要是上海高校的研究生就能直接落户”，却忽略了就业区域和单位合规性的硬性前提。也有MBA考生关注是否适用——只要你是2026年应届毕业的非定向就业研究生（含MBA），并在政策覆盖区域内就业，同样可纳入此路径。但若单位不在指定区域，或毕业时间不符，则仍需通过传统打分方式申请。

　　凡图咨询可为你免费评估当前条件是否符合该直接落户政策的核心要素，包括应届身份有效性核验、就业区域匹配分析、单位资质初步筛查，帮助识别因区域不符、协议不规范或社保起缴时间偏差导致的潜在风险。

　　如果你是2026年应届毕业的硕士或博士，凡图咨询可提供免费初步评估，帮你判断签约单位是否位于“五个新城”或自贸区新片区，以及整体条件是否满足直接落户的基本要求。