栏目：办事指南    人气：0    日期：2026-02-08

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留学生/应届生/非婚子女 落户上海咨询

　　2026年上海留学生落户政策持续优化，全球前100高校认可名单进一步扩容，为更多海外学子提供便利通道。如果你正在关注是否符合落户条件，不妨先了解当前政策的核心要求。

　　根据现行政策，毕业于世界排名前50高校的留学生，全职来沪工作后无需社保缴费基数和时间要求，试用期结束后即可直接申请落户。而毕业于世界排名51–100高校的留学生，取消了社保基数限制，只需在上海缴纳6个月社保即可申办。

　　政策还对部分限制条件作出调整：

　　
• 不再要求“首份工作必须在上海”，只要在回国2年内来沪工作并缴纳社保，无论此前是否在其他城市就业，均可申请；
　　
• 因疫情原因在国内完成部分课程的留学生，如能提供录取通知书、网课证明等材料，境外学习时长不足的问题可获豁免。
　　

　　不同学历背景对应不同的社保缴纳要求：

　　1、世界前50院校毕业生：无社保基数要求，试用期后即可申请；

　　2、世界51–100院校毕业生：需缴纳6个月社保，无基数限制；

　　3、世界101–500院校或“双一流”建设高校本科境外硕士：需缴纳6个月社保，基数为1倍（约11396元）；

　　4、其他学历背景：需缴纳12个月社保，基数为1.5倍（约17094元）。

　　除社保外，还需满足以下基本条件：

　　
• 学历须为境外本科及以上，并已通过教育部留学服务中心学历认证；
　　
• 自获得学位之日起，须在2年内来沪工作并开始缴纳社保；
　　
• 境外学习时长需符合规定：本科不少于720天，硕士不少于180天，博士不少于360天（中外合作或联合培养博士不少于180天），进修或访问学者不少于360天；
　　
• 用人单位须注册于上海，注册资金不低于100万元人民币，依法纳税、正常经营且无失信记录，劳动合同签订期限不少于2年，剩余有效期不少于3个月。
　　

　　很多留学生在申请时才发现，毕业院校是否在认可名单、回国时间如何计算、工作单位是否符合资质，这些细节实际上是环环相扣的。凡图人才咨询熟悉各类留学生落户审核逻辑，可基于你的实际背景，免费提供初步评估，帮你判断院校认定可能性、回国时间窗口是否有效、单位资质是否达标，从而识别潜在风险，避免因材料不合规导致申请受阻。

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