栏目：热点导读    人气：0    日期：2023-02-08

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留学生/应届生/非婚子女 落户上海咨询

 

　　

上篇老师说了（对于2021年留学生申请上海户口新政策的看法），本文则重点对2021年上海留学生落户新政策解析！

　　

2020年已经进入下半场，许多同学都赶不上现政策落户，最早也要到21年才能开始申请。不！用！慌！

　　

对于2021年落户新政策，许多同学产生了这样的担心：

　　

如果自己现在的社保达不到明年新政策的要求怎么办？

　　

公司资质要求更加严格怎么办？

　　

最最最最关键的是，现在跳槽，会不会影响未来落户？

　　

对此，上海户口网给大家的建议是：

　　

最早明年开始申请的同学，2020年下半年，最好不要跳槽。

　　

原因如下：

　　

第一，2020下半年按照现行政策的要求缴纳的社保，即使新政策出台也是承认的。

　　

最新社保基数发布已经过去一个多月，在我的反复强调下，相信许多同学已经及时将社保基数调整到9339元以上了吧。

　　

然而新的担忧又出现了，即便下半年社保基数达到要求，也无法累计满6个月，如果明年新政策对社保基数的要求提高到1.2倍、1.5倍甚至更高，那自己就不能符合条件了吗？

　　

带着这样的担忧，一些同学可能开始考虑跳槽，争取找到一份工资更高的工作，来为明年的新政策做准备。

　　

明年新政策对社保基数的要求是否会提高，目前我也难以下结论。最理想的情况，当然是社保基数越高，明年申请落户时优势更大。

　　

但是如果2020下半年，你的社保基数已经达到现政策规定的9339元，建议还是不要跳槽。

　　

因为：

　　

1、现政策的要求缴纳的社保，即使新政策出台也是承认的，只要后续满足21年新政要求的社保，及时调整，就可以正常累计。

　　

同学们最需要注意的是：

　　

目前还没有任何官方消息说明，新政策和旧政策之间存在缓冲期。

　　

2021年1月的社保基数必须满足新政策的规定，才能保证2020下半年累计的月份连续有效。到时候同学们一定要关注新政策，及时调整自己的社保基数。

　　

2、根据现政策规定，连续6个月的社保累计必须是在同一单位。

　　

因此如果此时你选择跳槽，无论新的社保基数多高，都必须重新累计6个月。

　　

第二，过于频繁的跳槽可能会为申请增加变数

　　

在往期的案例分享中可以看到，一些同学因为频繁跳槽、工作经历复杂，申请时被多次要求作补充说明。

　　

可见，频繁的跳槽会涉及到个税清单、离职证明、档案中的工作证明等多个环节，为材料准备和申请增加难度。在新政策出台后，可能让申请增加更多不确定因素。

　　

举个例子

　　

现政策中对于个税清单的要求是：上一年度公司纳税系统个税截图并且加盖公司公章。

　　

如果你曾经换过工作，无法获得前公司的纳税系统个税截图和前公司公章，可以用个人所得税纳税记录（税务局柜面打印或者税务局网站打印）代替。

　　

如果明年的新政策，规定不能使用税务局官网截图代替，而你又无法联系前公司获得公司纳税系统个税截图和公司公章，那申请只能凉凉了。

　　

第三，如果新政策对公司落户名额增加限制...

　　

以北京为例，北京是对公司要求更严格，并且还有名额限制。上海这边，19年之后就取消了全市的名额限制，虽然总额不限制了，但是21年后是否对公司落户名额有指标，受疫情影响难以预测，但是老师目前不排除这个可能性。

　　

如果新政策对公司落户名额增加限制，结果就可想而知了，比起新入职的员工，老员工更有可能优先获得名额。你懂得→_→

　　

这里把本站（对于2021年留学生申请上海户口新政策的看法）呈现以下，没看过的同学阅读下！

　　

如果你有任何关于留学生落户上海的问题，可以询问我们。祝同学们落户顺利！

　　

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