栏目：留学生落户上海咨询 人气：0 日期：2023-01-31
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【导读】在2022年新版上海人才引进实施细则变化中，你知道有哪些细节变化吗?一些新的取消与新增项，在很大程度上放宽了人才落户条件，快来看看，现在的你或许就能够直接落户!如果你不知道自己能够通过哪种方式落户，还可以点击【上海市落户资格在线测评】，获得更好的落户上海方案指导! 2022年新版上海人才引进实施细则变化 1.新版《实施细则》的适用对象和以往基本没差别，部分分支机构也可以申请。 2.新版政策取消了“用人单位引进的人才一般应能在本单位工作五年以上”的要求， 3.继续明确退休前5年都可申请。 4.对获得省部级及以上政府表彰的人员，规定获奖后申请时间为5年内。并且明确了高技能人才为“一线从事技能类职业、工种(而非一级专业技术职业资格证书)或由行业主管部门推荐的行业代表性企业自主评定和推荐的高技能人才”。 5.对“国家重大科技专项项目、国家重点研发计划项目和本市重大科技项目”，明确需在项目执行期内，引进人才为项目负责人及团队成员。 6.新版政策中细化了“本市航运、文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才”的认定机构，新增航运人才，并对每一类专门人才进行了明确解释。 7.申办具体流程的时间大大缩短，公示期由15天减少到5天。 如果你还有任何不明白的，可以点击下文链接咨询了解上海落户、上海居住证积分问题： ————我已了解，开始申请上海居住证积分———— ————我不了解引进人才上海落户，点击咨询———— ————我已了解，开始申请上海落户———— 上海就业指导 想要在上海更好的生活、落户、子女更好的读书，那么有一份好的职业太重要啦！小编为您推荐上海【易职邦】，找工作，上易职邦。易职邦人力资源有限公司专注为企业提供数字化员工培训与智慧招聘服务，秉承“服务于天下有发展需求的人”的使命，通过“智能招聘+企业内训+数字化管理”，融合全国高校、教育机构、师资合作等专业知识方向，促进知识创新共享与传播并结合数字化员工招聘管理，服务企业人才保障、降本增效。或是直接进入【交流群】获取更多指导帮助！ —更多活动，敬请关注！— 以上就是2022年新版上海人才引进实施细则变化：取消了工作年限、新增了人才类别的全部内容，更多上海人才引进资讯，本网还将会继续关注。
