栏目：办事指南    人气：0    日期：2025-11-02

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留学生/应届生/非婚子女 落户上海咨询

　　上海居转户政策已经实施多年，如果你还在为如何通过居住证转户口而困惑，不妨花点时间了解清楚其中的关键要求。居转户的核心在于满足一系列硬性条件，同时确保材料真实合规，避免因细节疏漏导致申请被退回或年限重新计算。

　　申请居转户需要同时满足几个基本条件：持有上海市居住证累计满7年；缴纳上海城镇社会保险累计满7年；持证期间依法在本市缴纳所得税；被聘任为中级及以上专业技术职务或具有技师（国家二级及以上职业资格证书）以上职业资格，且专业及工种对应；无违反国家政策及不良记录。这些条件缺一不可，尤其是社保和职称的匹配度，往往是审核的重点。

　　如果你选择以中级职称申请居转户，社保基数的要求相对灵活。持证期间最低需缴纳1倍社保基数，最近4年内累计36个月达到1.3倍以上，申报当月基数应达到1.5倍及以上，同时需匹配个税缴纳情况。需要注意，职称必须在上海可积分/落户的目录内，且需在上海获得或通过复评，工作岗位也要与职称专业对应。

　　没有中级职称也不用担心，通过高社保基数同样可以申请。7年社保基数的要求是：前4年不低于1倍，近4年内累计36个月达到2倍，申报当月基数保持2倍。这里要特别提醒，社保基数调整应逐步进行，避免前四年长期最低基数后突然大幅提升，以免引起质疑。从第四年开始可逐步调整至1.5倍，再过渡到2倍，这样更符合政策导向。

　　很多人会问：“4年内累计36个月2倍社保就能落户吗？居住证还需要满7年吗？”答案是：高社保基数只是替代了职称要求，其他条件不变，居住证仍需满7年。政策放宽是为了吸引更多人才，但基础年限和合规性依然是底线。

　　居转户不是熬够时间就行，而是每一步都要踩准节点。社保断过几个月怎么办？基数一直1倍够不够？职称评了但单位没聘？这些细节都可能影响结果。凡图咨询专注上海居转户政策咨询多年，能帮你系统梳理居住证、社保、职称和单位资质，免费做一次初步适配分析，让你清楚知道当前条件是否符合要求，以及如何规避常见风险。

　　如果你不确定自己的社保基数是否达标，或对职称聘任有疑问，欢迎联系凡图咨询顾问，免费获取个人条件匹配度初步评估。