栏目：热点导读 人气：0 日期：2026-02-09
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留学生/应届生/非婚子女 落户上海咨询
留学生落户上海对申请人的学历背景、回国时间、工作单位资质及社保个税缴纳情况均有明确要求。政策执行中，以下几点需特别注意：补缴的社保不计入有效累计月份；劳动合同主体、社保缴纳单位与个税申报单位必须一致，且均须为上海注册企业；由第三方机构代缴社保或个税的情形不符合申请条件，尤其在外企通过人力资源外包模式用工的情况下，务必确认当前劳动合同是否直接与上海注册主体签订。派遣制员工不在留学生落户适用范围内。 根据现行政策，留学生需在回国后2年内来沪工作并开始缴纳社保。所谓“回国时间”，通常以境外学历毕业证书签发日期起算。若超过该窗口期，则无法通过留学生通道申请落户。此前工作经历是否匹配不影响当前申请，关键在于最近连续6个月（高水平大学）或12个月（其他院校）的社保、个税及劳动合同均由同一上海单位缴纳并保持一致。 关于学历对应的社保基数要求，主要分为两类： 一倍基数适用情形包括：国（境）外博士；国内985/211高校本科境外榜单硕士；国内双985/211本科境外非榜单硕士；国内非985/211本科境外榜单硕士；完整境外本科硕士；境外榜单本科等。 1.5倍基数则适用于：国内非985/211本科境外非榜单硕士；HND或专科起点升读境外硕士等情况。对于合作办学项目，若境外学习时间不足2年，可能影响认定结果，需结合具体课程安排判断。 针对留学人员创办企业申请落户的情形，企业实缴注册资金须不低于50万元人民币，其中企业负责人个人实缴部分不少于30%。企业负责人一般应为企业法定代表人，或持有专利、科研成果、专有技术并实际负责运营；团队核心成员原则上不超过3人，依据公司章程及相关决议认定。 单位资质方面，申请主体须在上海注册、依法纳税，注册资金不低于100万元。总公司与分公司架构下，社保和个税缴纳主体必须为上海本地单位。学历认可范围参考QS世界大学排名前500或上海软科世界大学学术排名前500院校，最终以上海市人社局公布的当年度认可名单为准。 很多留学生在申请时才发现，毕业院校是否在官方认可名单、回国时间如何计算、当前工作单位的合同与社保是否完全匹配，这些细节实际上是环环相扣的。哪怕只有一项不满足，材料就可能被退回。凡图人才咨询熟悉留学生落户各环节审核逻辑，可为你免费提供初步评估，帮助梳理学历背景适配性、回国时间窗口测算及单位资质合规性，识别潜在风险点，避免因信息偏差导致申请受阻。 不确定你的毕业院校是否符合上海留学生落户要求？凡图咨询提供免费初步评估服务，基于你当前的学历、回国时间及工作单位情况，分析政策适配可能性，协助理清材料准备方向。
