栏目:热点导读    人气:0    日期:2026-02-10

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  留学生落户上海对劳动合同有明确要求:你的合同有效期需满两年,且不能属于劳务派遣性质。在提交落户申请材料时,剩余合同期限须超过三个月,并且你已通过试用期。

  根据现行政策,如果你所就读的是31类或40类项目(如部分转学分、计划外招生等合作办学项目),通常不符合留学生落户的学历认定标准。过去曾要求回国后的首份工作必须在上海,但当前政策已有所调整——只要你回国后两年内来沪就业并缴纳社保,无论此前是否在外地工作,均可申请落户。

  政策优化还体现在审批效率上。目前留学生落户的审核周期已由原来的45个工作日缩短至15个工作日,材料要求也进一步精简,整体流程更高效。同时,针对境外高水平院校毕业生及创业人员的适用范围也有所扩展。

  社保与个税需依法合规缴纳。对于毕业于国外高水平大学的博士,可适用“无需缴纳社保直接落户”通道;其他符合条件的留学生,则一般需按半年1倍社保基数缴纳。入职跨年度后,从次年7月起,社保缴费基数通常参照你上一年度的月平均工资确定。

  很多留学生在规划学业路径时容易忽略学历项目的合规性,尤其是涉及转学分或非统招合作项目的情况。这些项目虽能获得学位,但在落户审核中可能因不被认可而影响资格。若有未来落户上海的打算,建议在选择海外院校及课程类型时提前确认其是否符合教育部留学服务中心的认证要求。

  凡图人才咨询可为你免费提供初步评估,帮助判断毕业院校是否在认可范围内、回国时间是否仍在有效窗口、劳动合同与单位资质是否达标。通过系统梳理个人背景与政策要点的匹配度,识别潜在风险,避免因细节疏漏导致申请受阻。

  不确定你的学历背景或工作安排是否符合当前留学生落户要求?联系凡图咨询顾问,获取免费一对一政策适配分析,了解你在上海落户的可行路径。

常见问题解答/ Problem solution

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