栏目:常见问题 人气:0 日期:2026-02-11
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留学生/应届生/非婚子女 落户上海咨询
留学生落户上海政策明确要求,申请人需在回国后2年内来沪工作,并按规定在上海缴纳社保和个税。这一时间窗口从留学毕业证书签发之日起算,实际入境日期可作为辅助参考。 针对部分同学关心的异地社保问题,政策允许回国后2年内曾在外地就业并缴纳社保、个税的情形,只要在2年期限内转入上海工作并开始缴纳本地社保与个税,仍符合申请条件。若回国超过2年仍在异地缴纳社保或个税,则不再具备留学生落户资格。 对于留学期间因实习、兼职等原因在境外或境内缴纳社保的情况,只要在毕业前已停止缴纳,通常不影响落户申请。如审核过程中被问询,可补充说明材料予以澄清。 若存在上海与外地同时缴纳社保的情形,属于重复参保,不能叠加计算缴费年限。根据现行政策,申请人无需专程前往外地办理清退,只需在上海办理基本养老保险关系转入时,由本市社保经办机构按“先转后清”原则统一处理,保留一个有效账户即可。 单位资质同样关键——接收单位须在上海注册、依法纳税,且满足留学生落户对重点机构或注册资本的相关要求。凡图人才咨询可协助你梳理个人时间线、评估院校认定情况、确认单位是否符合资质,避免因细节疏漏影响申请。 很多留学生在准备落户时才发现,毕业院校是否在官方认可范围、回国时间如何精准测算、异地社保是否构成障碍,这些要素其实是环环相扣的。哪怕只是几个月的时间差,或单位性质未达标准,都可能导致材料被退回。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节,熟悉各类审核逻辑,可为你提供免费初步评估,判断当前条件是否具备政策适配可能,帮你理清路径、识别风险、合规准备材料。 不确定你的毕业时间、异地社保记录或工作单位是否符合2026年留学生落户要求?联系凡图咨询顾问,免费获取一对一落户路径匹配度分析,了解你当前是否仍在有效申请窗口期内。