栏目:政策法规    人气:0    日期:2025-11-01

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留学生/应届生/非婚子女 落户上海咨询

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  留学生落户上海政策近年来持续优化,为海归人才提供了更清晰、更友好的申请路径。如果你正考虑将上海作为回国发展的第一站,不妨了解当前政策的核心要点,判断自己是否符合申请条件。

  根据现行政策,留学生需在回国后2年内来沪工作,并与上海用人单位签订2年及以上劳动合同,依法持续缴纳社保和个税。需要注意的是,补缴的社保或个税不予认可,且缴纳主体必须与劳动合同签约单位一致。申报时劳动合同剩余有效期需超过3个月,且申请人年龄需距离法定退休年龄5年以上。

  在学历背景方面,政策对“国(境)外高水平大学”的认定主要参考QS、Times Higher Education、U.S. News及上海软科等主流世界大学排名。博士学位获得者若在境外高水平大学或科研机构取得学位,且累计学习时间不少于1年(中外合作办学项目不少于半年),可无社保基数要求直接申请落户。硕士和本科层次则根据毕业院校是否属于世界前500及国内本科背景(是否为“双一流”高校)划分为不同社保缴纳要求:多数情况需按留学生社保基数连续缴纳6个月,部分组合需缴纳12个月且基数更高。

  受疫情影响,因学校转为线上授课而未能满足境外学习时长要求的留学生,只要获得学位并能提供校方停课通知等证明材料,仍可申请落户。这为特殊时期的留学经历提供了合理包容。

  与此同时,政策也明确了不适用的情形:例如仅有国外大专学历、仅获Diploma文凭、HND项目毕业生、国内大专+国外本科组合、中外合作办学仅获单证,以及通过国内计划外招生渠道入读境外项目的人员,均不符合留学生落户条件。本科阶段有转学分经历但最高学历为硕士的,通常不受影响。

  留学生成功落户上海后,还可按规定享受多项人才支持政策,如购买免税国产汽车、申请创业资助、人才租房补贴等,具体以相关部门最新实施细则为准。

  很多人卡在“学校认不认”“回国时间怎么算”“单位资质够不够”这些细节上。其实,留学生落户不是“能不能”的问题,而是“条件是否精准匹配”的问题。凡图人才咨询多年专注留学生落户政策服务,熟悉审核逻辑与材料要点,能基于你的学历背景、回国时间、工作单位等情况,免费提供一次初步适配分析,帮你判断当前是否具备申请基础,避免因信息偏差导致材料退回。

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