栏目:政策法规    人气:0    日期:2026-01-26

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留学生/应届生/非婚子女 落户上海咨询

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  留学生落户上海政策对境外学历层次、回国时间窗口、工作单位资质及社保缴纳均有明确要求,且各项条件需同时满足。凡图人才咨询的专业服务价值在于:基于你的实际情况,匹配当前政策下最可行的申请路径,帮你个性化定制一对一的落户方案、理清材料要求、识别潜在风险、避免因院校认定偏差、时间窗口误判或单位资质不符导致申请受阻,帮你少走弯路。

  根据现行政策,留学生需在回国后2年内来沪工作并缴纳社保。申请前须完成教育部留学服务中心学历认证(留服认证),并在同一家上海注册单位连续缴纳6个月1倍社会平均工资基数的社保,且申请前12个月在同一单位社保基数需达到1.5倍,个税与社保保持一致。工作单位须依法在上海注册、纳税,具备留学生落户申报资质,通常要求为上海市重点机构或注册资金不低于50万元的企业。

  学历方面,符合以下任一条件可申请:

  1、在国(境)外获得博士研究生学历学位;

  2、在国(境)外获得硕士研究生学历学位,包括:国内“211工程”高校本科毕业后赴境外正规院校攻读硕士学位;国内非“211”本科但境外毕业院校属世界高水平大学(通常指QS等主流排名前列高校);持有境外本科学历并取得境外硕士学位;或参与国内外联合培养项目,且境外学习时间不少于6个月。若既非国内“211”也非境外高水平院校,则境外累计学习时间需满365天;

  3、在国(境)外获得本科学历学位,须为境外高水平大学本科毕业且学习时间满1年,或中外合作办学项目同时取得境内外双证。

  很多留学生在申请时才发现,毕业院校是否在认可范围内、回国时间如何计算、工作单位是否具备申报资质,这些细节实际上是环环相扣的。例如,护照出入境记录用于核定境外学习时长,而首次在上海缴纳社保的时间点直接关系到“回国2年内”的窗口判定。凡图人才咨询熟悉各类审核逻辑与常见退回原因,可为你免费提供初步评估,判断当前条件是否具备政策适配性,并协助梳理材料合规要点。

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常见问题解答/ Problem solution

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