栏目：新闻资讯 人气：0 日期：2025-12-20
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留学生/应届生/非婚子女 落户上海咨询
上海落户的社保基数要求是很多人关心的起点。根据当前政策，社保基数与落户路径紧密相关，不同路径对应不同的基数标准。例如，留学生落户中，排名前50高校的毕业生可直接落户，而排名51-100高校的毕业生需缴纳6个月社保，不限基数；应届生落户的核心是72分打分，对社保基数没有硬性要求；居转户则分为有中级职称和两种情况，前者要求7年居住证和社保，后者要求近4年累计36个月社保达到2倍基数；人才引进则对高新技术企业的高学历人才开放，本科或硕士学位均可申请。 具体来看，留学生落户的路径较为灵活。如果你毕业于国外高水平大学并获得博士学位，可以直接落户；本科或硕士毕业于高水平大学，且在科创企业从事STEM专业工作，也只需缴纳6个月社保，不限基数。应届生落户中，除了打分满72分外，“双一流”高校的应届研究生和清华、北大、复旦、同济、交大、华师大的本科应届生也可以直接落户。居转户的七年路径中，持有中级职称的要求相对基础，而无职称则需满足更高的社保条件。人才引进则侧重于高学历和专业技能，高新技术企业是重要的申请单位。 社保基数的具体数值直接影响路径选择。当前1倍社保基数为10338元/月，2倍为20676元/月，3倍为31014元/月。如果你计划通过居转户落户，且没有中级职称，那么近4年内累计36个月的社保需要达到2倍以上；若选择“五年三倍”的居转户路径，则需近4年累计36个月社保达到3倍基数。人才引进对高新技术企业的高学历人才较为友好，但单位资质和个人岗位需符合政策要求。 上海落户不是简单看工资高低，而是要匹配政策路径。有人卡在打分差几分，有人纠结单位是否属于高新技术企业，还有人担心社保基数不够。这些细节就像拼图，少一块都不完整。凡图咨询专注上海落户全路径政策咨询，能帮你把个人背景和最新政策“对上号”，免费做一次初步适配分析，让你少走试探性弯路。 联系凡图咨询顾问，免费获取个人条件匹配度初步评估。
