栏目：新闻资讯    人气：0    日期：2026-02-07

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留学生/应届生/非婚子女 落户上海咨询

　　上海人才引进落户面向高层次、紧缺急需人才，主要分为五大类情形：高层次人才、重点机构紧缺急需人才、高技能人才、市场化创新创业人才，以及专门人才和其他特殊人才。每类都有明确的资质要求，且需要与单位属性、岗位目录相匹配。

　　如果你拥有博士学历并取得相应学位，或已取得高级专业技术职务任职资格并被正式聘任，可能符合高层次人才的申请条件。国家重点项目负责人、重大科技项目团队核心成员，或是获得省部级及以上表彰、职业技术奖项的人才，也在这一范畴内。

　　重点机构紧缺急需人才通常指在上海市重点机构工作的硕士研究生及以上学历人员，或具有本科学历的专业技术人才、管理人员、团队核心成员。这类人才一般要求有相应学位，且社保基数需达到一定标准。获得国家二级职业资格证书或技能等级认定证书的技能人才，满足工作经历要求后也可能符合条件。

　　高技能人才则聚焦于获得中华技能大奖、全国技术能手称号，或取得国家一级职业资格证书的高级技能人才。市场化创新创业人才包括获得一定规模风险投资的创业团队核心人员，或最近4年内累计36个月社保基数达到3倍且个税累计100万元的企业高级管理、科技和技能人才。

　　专门人才和其他特殊人才覆盖航运、文化艺术、体育、传统医学等特殊行业的紧缺急需人员，具体需由上海市相关部门自主审批。

　　已婚申请人通过人才引进落户上海时，配偶和子女可随同办理。配偶随员落户分为随调和随迁两种方式：如果配偶在上海有工作，需办理随调，其人事档案需调入上海，并接受学历、职称和社保等审核；如果配偶在上海无工作，则需办理随迁，提供户口所在地的无业或失业证明。随调对主申请人的要求相对常规，而随迁则需主申请人满足更高的贡献度要求，如学历、职称或纳税额等。

　　申请流程通过“一网通办”系统进行。首先提交材料预审，若材料不全需一次性补齐；预审通过后调档审核；核档完成后，用人单位需现场递交书面材料；审核通过后将在上海人社官网公示5天；公示无误后，信息会发送至公安部门，申请人按通知办理户口迁移，最后前往派出所完成落户手续。

　　很多人关心自己的职称算不算“高级”、岗位是否在《上海市重点产业紧缺急需人才目录》内，或者单位是否属于“重点机构”。人才引进不是头衔高就符合，而是资质、单位、岗位每项都要对得上号。凡图咨询专注上海人才引进政策动态，熟悉目录与白名单更新逻辑，可帮你梳理职称、奖项、单位、岗位等关键材料，免费做一次初步适配分析，判断可能的申请路径。

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