栏目:常见问题    人气:0    日期:2025-11-11

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  上海作为经济发达城市,确实吸引了不少毕业生想要留下来发展。对于往届生来说,落户上海的主要途径是通过人才引进政策。这类申请需要用人单位和个人都满足一定条件。

  用人单位方面,需要在上海市注册经营,无不良诚信记录,依法纳税并正常缴纳社保。个人则需要在沪稳定工作,通常要求能在本单位连续工作五年以上,并符合以下任一条件:

  1、具有博士研究生学历并取得相应学位,或拥有高级技术职务任职资格;

  2、获得省部级及以上政府奖励;

  3、担任重大科技专项项目负责人或核心成员;

  4、入选省部级及以上人才培养计划;

  5、在重点产业领域担任管理职务且拥有研究生学历;

  6、重点引进机构紧缺的本科及以上学历人员;

  7、取得一级职业资格证书的高技能人才,或取得二级证书并获得省部级技能竞赛奖励者。

  这些条件看起来比较复杂,特别是学历、奖项和职业资格的认定标准。很多人会纠结自己的情况是否符合要求,比如职业资格证书是否在认可范围内,或者所在企业是否属于重点引进机构。

  往届生落户的关键在于匹配政策的具体要求,每个细节都可能影响申请结果。凡图咨询专注上海落户政策解读,能帮你对照自身情况梳理条件,免费提供初步适配度评估,帮你识别可能存在的材料短板。如果你不确定自己是否符合人才引进条件,不妨先做个基础筛查。

常见问题解答/ Problem solution

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